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王京凱評(píng)論:壯大“綠領(lǐng)”人才隊(duì)伍 激活鄉(xiāng)村振興的“一池春水”
來(lái)源:遼寧黨建網(wǎng) 熱點(diǎn)關(guān)注 閱讀量:3069 發(fā)布時(shí)間:2018-04-17 13:44
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    壯大“綠領(lǐng)”人才隊(duì)伍 激活鄉(xiāng)村振興的“一池春水”
     
    山東省臨沭縣委常委、組織部長(zhǎng)  王京凱
     
    4月9日上午,博鰲亞洲論壇2018年年會(huì)舉行“轉(zhuǎn)型中的農(nóng)民與農(nóng)村”分論壇,中國(guó)農(nóng)業(yè)農(nóng)村部部長(zhǎng)韓長(zhǎng)賦強(qiáng)調(diào)“沒(méi)有人力基礎(chǔ),鄉(xiāng)村振興就是一句空話?!笔驴咳藶?,業(yè)由人興,人才是第一資源。如何讓“綠領(lǐng)人才”留得下、引得來(lái)、用得好,是破解人才瓶頸制約,實(shí)施鄉(xiāng)村振興的“基礎(chǔ)一環(huán)”、“關(guān)鍵一步”,是激活鄉(xiāng)村振興“一池春水”的內(nèi)生動(dòng)力。
    不舍鄉(xiāng)愁——讓本土人才留得下。這里或許是“變則通、通則久”的古勞鎮(zhèn),亦或是“英雄之城、寸土不讓”的瑗琿鎮(zhèn)。在中國(guó)的鄉(xiāng)村里,每一個(gè)地方,有每一個(gè)地方的人文傳承;每一個(gè)村落,有每一個(gè)村落獨(dú)特氣質(zhì)。有記憶中的山青水秀、花紅柳綠,有忠義持家的優(yōu)良傳統(tǒng),還有念念不忘的鄉(xiāng)土人情。這些都是出生在那里、成長(zhǎng)在那里一幫人的根脈,一山一水、一草一木都是不舍的鄉(xiāng)愁。如何讓本土人才留住這份根脈、記住這份鄉(xiāng)愁,愿意留下來(lái)發(fā)展,各地不僅要抓好鄉(xiāng)村軟硬件建設(shè),推進(jìn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),推動(dòng)公共服務(wù)體系向基層延伸。同時(shí),還要注意留住鄉(xiāng)土氣息,保留鄉(xiāng)村風(fēng)貌,克服盲目城鎮(zhèn)化思想,避免千村一面,因村制宜地推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè),讓鄉(xiāng)村留下歲月的痕跡,古樸而不落后、獨(dú)特而不閉塞,一村一味道、一鎮(zhèn)一神韻,不舍鄉(xiāng)愁,才能讓本土人才留得下。
    筑好暖巢——讓外出人才引得來(lái)。如今,鄉(xiāng)村衰退可以說(shuō)已經(jīng)成為全球共同面臨的挑戰(zhàn)。在博鰲亞洲論壇上,韓國(guó)農(nóng)林畜產(chǎn)食品部副部長(zhǎng)金鐘熏表示,韓國(guó)正致力于通過(guò)加大創(chuàng)業(yè)扶持、資金獎(jiǎng)勵(lì)、保護(hù)收益等方式,讓更多年輕人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)?!傲记輷衲径鴹薄⒅谩芭病狈侥芤谩傍P歸”,目前我國(guó)已有超過(guò)700萬(wàn)人加入到返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的進(jìn)程中,而且還在快速的增加,如何讓外出人員愿意回、回得來(lái),實(shí)現(xiàn)各類(lèi)人才在農(nóng)村這個(gè)廣闊舞臺(tái)上,大展才華、大顯身手。創(chuàng)業(yè)扶持到位、獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)到位、配套服務(wù)到位“一項(xiàng)都不能少”。對(duì)回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者給予資金扶持、技術(shù)指導(dǎo),積極為創(chuàng)業(yè)者撐腰鼓勁;出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)制度,讓創(chuàng)業(yè)者有獲得感、幸福感;開(kāi)通綠色通道,精簡(jiǎn)流程、服務(wù)高效,讓創(chuàng)業(yè)者有信心、有決心。人才在希望就在,人才引來(lái)了,振興的腳步也就更堅(jiān)實(shí)了。
    共享共建——讓緊缺人才用得好。阿里巴巴在過(guò)去的三年做了一個(gè)非常好的項(xiàng)目,叫農(nóng)村淘寶。用互聯(lián)網(wǎng)連接村莊、連接特色、連接味蕾。在這里,新鮮果蔬、地域美食、傳統(tǒng)工藝交匯共享。鄉(xiāng)村振興,人力資源是第一生產(chǎn)力,專(zhuān)業(yè)型、緊缺型人才是“火車(chē)頭”。如何創(chuàng)新引進(jìn)使用機(jī)制體制、如何實(shí)現(xiàn)“一處創(chuàng)新遍地開(kāi)花”、如何實(shí)現(xiàn)各類(lèi)人才“百花齊放、百家爭(zhēng)鳴”。各地要積極探索建立多種方式并舉的人才資源開(kāi)發(fā)機(jī)制,增強(qiáng)區(qū)域間、學(xué)校間、科研院所間的人才培養(yǎng)、合作與交流。要加強(qiáng)“專(zhuān)精迷”人才引進(jìn)與使用,既要有懂農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃,善鄉(xiāng)村治理的復(fù)合型人才,也要有懂農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù),將新技術(shù)新工藝融入本地發(fā)展的技術(shù)型人才,還要有愛(ài)農(nóng)村懂營(yíng)銷(xiāo),善于做活農(nóng)村經(jīng)濟(jì),連通村落與城市的經(jīng)營(yíng)型人才。鄉(xiāng)村振興,舞臺(tái)廣闊,大有可為,聚四方人才,定能激活鄉(xiāng)村振興“一池春水”。
     
    通  聯(lián):山東省臨沭縣委組織部研究室
    聯(lián)系人:姚德
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