腸梗阻，作為外科常見病癥，是指由于多種原因?qū)е履c道內(nèi)的內(nèi)容物無法正常轉(zhuǎn)運(yùn)和通過腸道的疾病。工作中，曾有位省部級領(lǐng)導(dǎo)干部把一些科處級干部不善抓落實、成為堵塞層的問題，形象地稱之為“腸梗阻”，并多次針對這一“頑癥”，開展“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項整治，但效果不是非常理想。筆者認(rèn)為，形成“中梗阻”的主要原因還是一個責(zé)任心問題。因為責(zé)任心是思想境界的具體體現(xiàn)，也是每一名科處級干部的做人之本、成事之基、成才之道、為官之德。只有牢記責(zé)任，知責(zé)思責(zé)盡責(zé)負(fù)責(zé)，才能將習(xí)近平總書記所提出的“知責(zé)于心，擔(dān)責(zé)于身，履責(zé)于行”的政治要求扛在肩上、抓在手上，才能在源頭上解決好“不擔(dān)當(dāng)不作為”的問題，“中梗阻”才會真正暢通無阻。

要有知責(zé)之心。知責(zé)之心是盡責(zé)的前提。知責(zé)，即明確責(zé)任的內(nèi)涵和要求。無論什么崗位，都有與權(quán)利對等的責(zé)任。公務(wù)員法對各級公務(wù)人員的職責(zé)、權(quán)利作了明確規(guī)定?，F(xiàn)實生活中，雖然不少同志將其職責(zé)寫在本上，掛在墻上，存在電腦里、手機(jī)里，但工作落實上的“腸梗阻”問題仍然屢見不鮮，在企業(yè)和群眾中造成不良影響。究其根本原因就是，沒有真正做到知責(zé)于心。因此，作為科處級干部應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)公務(wù)員法和各種法規(guī)條例，切實弄清自己的角色定位，把崗位當(dāng)作實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺，將崗位職責(zé)牢記心間，自覺把知責(zé)之心作為一種追求、一種境界、一種動力，在自己的職權(quán)范圍內(nèi)，履好職、用好權(quán)、盡好責(zé)，把自己分內(nèi)的事辦好辦實辦出色。

要有擔(dān)責(zé)之能。擔(dān)責(zé)之能是盡責(zé)的關(guān)鍵。履行一定的責(zé)任，離不開相應(yīng)的能力和本領(lǐng)。當(dāng)前，加快推進(jìn)進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化，對黨員干部履職盡責(zé)的能力素質(zhì)提出了更高要求。聯(lián)系目前一些單位科處級干部隊伍能力建設(shè)的實際，筆者感到，科處級干部尤其要在提高抓落實的能力上下功夫、見成效。一是要吃透上級精神抓落實。吃透上級精神是抓落實的前提。上級的指示精神是做好各項工作的基本依據(jù)，必須認(rèn)真領(lǐng)會其精神實質(zhì)，準(zhǔn)確把握總體意圖。要切實弄清上級為什么強(qiáng)調(diào)這個問題，在內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)上有什么新要求，并且要注意拓寬視野，聯(lián)系起來思考吃透精神得其要領(lǐng)，進(jìn)而把上級指示把握精準(zhǔn)。二是要緊貼單位實際抓落實。努力把上級的共性要求與本單位的實際特點有機(jī)結(jié)合越來，善于把原則指示具體化，盡可能地考慮到所屬單位的不同情況，學(xué)習(xí)上面的，借鑒外面的，形成自己的，創(chuàng)造性地抓好落實。三是要注重細(xì)節(jié)抓落實。要以精益求精的工匠精神，切實抓好牽連大事的“小事”和關(guān)系全局的“細(xì)節(jié)”，把小事當(dāng)成大事來干、小節(jié)當(dāng)做大節(jié)來抓，正確處理“抓大事”與“抓小事”的關(guān)系，杜絕粗枝大葉、切忌好高鶩遠(yuǎn)、嚴(yán)禁大而化之，始終堅持細(xì)、嚴(yán)、緊、實，確保落實效果。四是要盯著問題抓落實。要始終以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感看待問題，牢固樹立發(fā)現(xiàn)問題是能力、解決問題是政績的理念，自覺把能不能頂住壓力、化解難題當(dāng)作檢驗干部自身能力素質(zhì)的“試金石”。以對事業(yè)、對工作高度負(fù)責(zé)的精神，始終堅持問題導(dǎo)向，直面問題，排除一切私心雜念，聚精會神攻難點，排除一切干擾抓落實。五是要扭住末端抓落實。履行好末端落實之責(zé)，就必須全程抓、抓全程，反復(fù)抓、抓反復(fù)，尤其對那些打基礎(chǔ)、見效慢、周期長的工作，難度大、問題多、易反復(fù)的工作，要不厭其煩、不畏其難，把責(zé)任滲透在持之以恒抓落實上。

 要有履責(zé)之行。履責(zé)之行是盡責(zé)的保證。實干興邦、空談?wù)`國。一分部署，九分落實。不干，半點馬克思主義也沒有。這些道理，似乎人人都懂，但實際工作中往往存在著一些“坐而論道”“以會議落實會議”“以文件落實文件”等空喊空轉(zhuǎn)、層層落空被群眾所深惡痛絕的老問題，給黨和國家事業(yè)帶來負(fù)面影響。因此，作為一名干部特別是科處級領(lǐng)導(dǎo)干部來說，處在承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外的關(guān)鍵崗位，帶頭要有履責(zé)之行，顯得尤為重要。要自覺把關(guān)注黨的前途命運(yùn)、實現(xiàn)黨的奮斗目標(biāo)、鞏固黨的執(zhí)政地位貫徹到治國理政的具體實踐中，落實到做好本職工作上，自覺將個人的理想與價值同強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興聯(lián)系起來，同增強(qiáng)黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力統(tǒng)一起來，同進(jìn)一步全面深化改革推進(jìn)中國式現(xiàn)代化、遼寧打造新時代 “六地”、大連聚焦“六個建設(shè)”推動“兩先區(qū)”“三個中心”高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來，以堅強(qiáng)的黨性原則、高尚的人格力量、扎實的苦干精神、一流的工作業(yè)績，切實履行好黨員干部的時代責(zé)任，踐行黨的先進(jìn)性要求，實現(xiàn)黨的執(zhí)政使命，永不辜負(fù)人民的殷切期望。對每一項工作部署，都要帶頭抓落實，當(dāng)好指揮員，更要當(dāng)好戰(zhàn)斗員，決不做觀察員、評論員和裁判員。既要敢作為、更要善作為，真正做到履責(zé)于行，以實際行動交出合格時代答卷。

作者：郭錫昆

【編輯：喬宇】

【責(zé)編：王雪弘】

【審核：王同文】